Se você fosse colega de trabalho dessa pessoa, acharia justo ela receber algum tipo de adaptação?

Até onde vai o "Dois pesos, duas medidas" pra você?

Contexto:
Uma funcionária com necessidades específicas ligadas à comunicação e à interação social foi designada para uma atividade de exposição diante da equipe e de clientes, sem abertura para ajustes ou adaptações. Ao pedir algum tipo de suporte, teve a solicitação negada pelo gestor, que alegou que, por ela não estar formalmente enqua ...
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Nix
2M

Acho que existe sim uma falta de empatia. O gestor poderia simplesmente designar essa tarefa

para uma outra pessoa mais desenvolta e com perfil para isso. A opção era só você? Esse discurso de "todos vão fazer, por que você não?" É bem comum e até um pouco compreensível.

Eu sei que nem sempre dá para atender todas as necessidades pessoais dos funcionários, mas tem coisas que dão sim para ajustar e trabalhar com calma. Infelizmente se está dentro do seu escopo de trabalho, não tem muito para onde correr. Aproveite para tirar o melhor dessa situação. Porque a exposição acaba ajudando muito nesse lado social.